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Über mich & Erfahrungen

Ich begleite Menschen ganz individuell als Coach, Berater und auch als Mentor sowie als Teamentwickler, Moderator, Mediator oder Trainer in Gruppen und Teams. Meine Angebote sind stets abgestimmt auf die konkreten Bedürfnisse der Teilnehmenden. Dabei plane und arbeite ich mit größtem Respekt vor der Freiheit persönlicher Entscheidungen und den vorhandenen Rahmenbedingungen. So unterstütze ich Menschen in Teams und in Organisationen dabei, Change Prozesse bestmöglich zu bewältigen, Konflikte zu lösen und als Chance zu begreifen, das kollektive Wissen kreativ und moderiert einzusetzen und Führung situativ, konsequent und lösungsorientiert zu meistern. Ich helfe dabei, einfacher, nachhaltiger und schneller zu guten Lösungen zu kommen. Humor, Leichtigkeit und Lebendigkeit sehe ich dabei nicht als Widerspruch zu effektiver, ernsthafter und zielorientierter Arbeit, ganz im Gegenteil. Mich interessieren unterschiedliche Persönlichkeiten und ich bringe mich selbst auch als Person, nicht nur als Methoden-Profi ein, weil dies - auf angemessene Art und Weise - dem Verständnis, der Offenheit, dem Beziehungsaufbau und letztlich der Sache dient.

Über 25 Jahre als Coach, Führungskräftetrainer, Teamentwickler, Moderator, Mediator und Klärungshelfer, Führungserfahrung, Erfahrungen aus eigenen Gründungen

Schwerpunkte

BusinessMethodsFührung & LeadershipKarriere & BerufResilienz & PerformanceKommunikation & KonfliktTeam & ZusammenarbeitBusiness CoachingFührungskräftecoachingTeamentwicklungChange & Organisation

Ausbildung & Zertifikate

  • Systemisch-lösungsorientierter Coach, Berater und Theapeut (1999-03-15 – 2000-03-30)
  • Job- und Karrierecoach nach Schulz von Thun (2018-04-02 – 2021-08-31)
  • Mediator (univ.) (2014-03-22 – 2014-10-12)
  • Klärungshilfe in Organisationen - Mediation (2023-03-23 – 2024-04-27)
  • Trainer Ausbildung (2016-10-29 – 2017-02-26)

Coaching-Themen

ConflictsChangeLife-CoachingPotentialsPrioritiesSelf employmentStartup foundationBelief system / DogmaPersonal crisesSelf-imagePersonal ValuesProfessional challengesOccupational ChanceBusinesscoachingFounder coachingExecutive developmentJob lossRole models & Corporate strategyMotivationOrganisation developmentSelf-commutationSelf-organisationTeam-CoachingTrainer-Coaching (Business, training)RestructuringSystemic coachingSystemic questioningInner workingsScalesFührungskräfteentwicklung