
Teamentwicklung, die im Alltag passiert – nicht im Seminarraum.
Die audiobasierte Plattform für dauerhafte Team- & Führungskräfteentwicklung
Gefördert & unterstützt durch

So funktioniert's
So wird Teamentwicklung zur täglichen Routine
01 Zugang für Ihr Team
Jeder Mitarbeiter bekommt einen individuellen Zugang. HR wählt relevante Kurse aus – oder gibt das gesamte Programm frei.
02 15 Minuten Audio-Coaching
Wie ein Podcast – nur persönlicher. Kompakte Sessions, die zwischen Meetings, im Auto oder in der Mittagspause funktionieren.
03 KI-gestützte Reflexion
Nach jeder Session stellt unsere KI-Assistentin individuelle Reflexionsfragen – abgestimmt auf Persönlichkeit, Rolle und bisherige Antworten. So wird aus Zuhören echte Entwicklung.

Unser Alleinstellungsmerkmal
15 Minuten, die dich als Führungspersönlichkeit weiterbringen
Unser audiobasiertes Coaching passt sich individuell an deine Situation an. Nach jeder kurzen Session erhältst du konkrete Handlungsempfehlungen.
Audio-basiert
Lerne flexibel unterwegs – im Auto, beim Sport oder in der Mittagspause. Unsere Masterclasses sind wie Podcasts aufgebaut, nur persönlicher und praxisorientierter.
- Kein Bildschirm nötig – perfekt für unterwegs
- Professionell produzierte Audio-Sessions
- Jederzeit pausierbar und fortsetzbar

15-Minuten Sessions
Kompakte Einheiten, die sofort umsetzbare Handlungsempfehlungen liefern. Jedes Kapitel hat ein klares Lernziel und schließt mit einer Reflexion ab.
- 5 Kapitel pro Masterclass
- Sofort anwendbare Impulse nach jeder Session
- Strukturierter Lernpfad mit Fortschrittsanzeige

KI-gestütztes Coaching
Nach jeder Audio-Session analysiert unsere KI deine Antworten, deine Persönlichkeit und deine berufliche Situation. Sie stellt dir genau die Reflexionsfragen, die dich weiterbringen.
- Lernt deine Persönlichkeit kennen
- Passt sich an deine Fortschritte an
- Gibt konkrete Handlungsempfehlungen

Was wir bewirken
Echte Entwicklung – statt Trainings, die im Alltag verpuffen
Mehr als 80 % der Inhalte aus klassischen Seminaren werden vergessen. Mit Audio-Coaching und KI-Reflexion bleibt das Gelernte hängen – und wird zur Gewohnheit.
Für Unternehmen
Leadwave Academy als betrieblicher Benefit
Bieten Sie Ihrem Team mehr als Obstkorb und Kicker.
Benefit, der wirkt
Positionieren Sie sich als Arbeitgeber, der in die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter investiert – nicht nur in Pizza-Freitag.
Messbare Ergebnisse
Team-Analytics zeigen Ihnen, welche Themen Ihr Team beschäftigen und wo Entwicklung stattfindet. Quartalsberichte für HR inklusive.
Skaliert mit Ihrem Team
Ob 5 oder 500 Mitarbeiter – jeder bekommt ein individuelles Entwicklungsprogramm. Onboarding und persönlicher Ansprechpartner ab dem ersten Tag.
Das sagen unsere Nutzer
Menschen aus verschiedenen Branchen, die mit Leadwave Academy persönlich und beruflich wachsen.
Laura Becker
Beraterin, 29
„Ich höre die Sessions morgens beim Kaffee und merke, wie sich mein Umgang mit Kunden verändert hat. Viel empathischer und klarer."
Markus Endres
Projektmanager, 35
„15 Minuten am Tag reichen tatsächlich. Auf dem Weg zur Arbeit hören, im Büro direkt umsetzen – besser geht's nicht."
Sophie Klein
Werkstudentin, 24
„Als Berufseinsteigerin genau das Richtige. Die Reflexionsfragen haben mir geholfen, meinen eigenen Arbeitsstil besser zu verstehen."
Laura Becker
Beraterin, 29
„Ich höre die Sessions morgens beim Kaffee und merke, wie sich mein Umgang mit Kunden verändert hat. Viel empathischer und klarer."
Markus Endres
Projektmanager, 35
„15 Minuten am Tag reichen tatsächlich. Auf dem Weg zur Arbeit hören, im Büro direkt umsetzen – besser geht's nicht."
Sophie Klein
Werkstudentin, 24
„Als Berufseinsteigerin genau das Richtige. Die Reflexionsfragen haben mir geholfen, meinen eigenen Arbeitsstil besser zu verstehen."
Laura Becker
Beraterin, 29
„Ich höre die Sessions morgens beim Kaffee und merke, wie sich mein Umgang mit Kunden verändert hat. Viel empathischer und klarer."
Markus Endres
Projektmanager, 35
„15 Minuten am Tag reichen tatsächlich. Auf dem Weg zur Arbeit hören, im Büro direkt umsetzen – besser geht's nicht."
Sophie Klein
Werkstudentin, 24
„Als Berufseinsteigerin genau das Richtige. Die Reflexionsfragen haben mir geholfen, meinen eigenen Arbeitsstil besser zu verstehen."
Laura Becker
Beraterin, 29
„Ich höre die Sessions morgens beim Kaffee und merke, wie sich mein Umgang mit Kunden verändert hat. Viel empathischer und klarer."
Markus Endres
Projektmanager, 35
„15 Minuten am Tag reichen tatsächlich. Auf dem Weg zur Arbeit hören, im Büro direkt umsetzen – besser geht's nicht."
Sophie Klein
Werkstudentin, 24
„Als Berufseinsteigerin genau das Richtige. Die Reflexionsfragen haben mir geholfen, meinen eigenen Arbeitsstil besser zu verstehen."
Thomas Weiß
Selbstständiger Coach, 47
„Ich nutze die Inhalte auch als Inspiration für meine eigene Arbeit mit Klienten. Wissenschaftlich fundiert und praxisnah – top!"
Amir Khalil
Sales Manager, 30
„Hätte nicht gedacht, dass ein Online-Kurs so viel bringt. Die KI-Reflexionen geben wirklich persönliches Feedback, nicht nur Standard-Tipps."
Katharina Roth
HR-Managerin, 38
„Wir setzen Leadwave als Team-Benefit ein. Das Feedback der Kolleg:innen ist durchweg positiv – besonders die Audio-Sessions kommen super an."
Thomas Weiß
Selbstständiger Coach, 47
„Ich nutze die Inhalte auch als Inspiration für meine eigene Arbeit mit Klienten. Wissenschaftlich fundiert und praxisnah – top!"
Amir Khalil
Sales Manager, 30
„Hätte nicht gedacht, dass ein Online-Kurs so viel bringt. Die KI-Reflexionen geben wirklich persönliches Feedback, nicht nur Standard-Tipps."
Katharina Roth
HR-Managerin, 38
„Wir setzen Leadwave als Team-Benefit ein. Das Feedback der Kolleg:innen ist durchweg positiv – besonders die Audio-Sessions kommen super an."
Thomas Weiß
Selbstständiger Coach, 47
„Ich nutze die Inhalte auch als Inspiration für meine eigene Arbeit mit Klienten. Wissenschaftlich fundiert und praxisnah – top!"
Amir Khalil
Sales Manager, 30
„Hätte nicht gedacht, dass ein Online-Kurs so viel bringt. Die KI-Reflexionen geben wirklich persönliches Feedback, nicht nur Standard-Tipps."
Katharina Roth
HR-Managerin, 38
„Wir setzen Leadwave als Team-Benefit ein. Das Feedback der Kolleg:innen ist durchweg positiv – besonders die Audio-Sessions kommen super an."
Thomas Weiß
Selbstständiger Coach, 47
„Ich nutze die Inhalte auch als Inspiration für meine eigene Arbeit mit Klienten. Wissenschaftlich fundiert und praxisnah – top!"
Amir Khalil
Sales Manager, 30
„Hätte nicht gedacht, dass ein Online-Kurs so viel bringt. Die KI-Reflexionen geben wirklich persönliches Feedback, nicht nur Standard-Tipps."
Katharina Roth
HR-Managerin, 38
„Wir setzen Leadwave als Team-Benefit ein. Das Feedback der Kolleg:innen ist durchweg positiv – besonders die Audio-Sessions kommen super an."
Preise
Investieren Sie in die
Entwicklung Ihres Teams
Staffelpreise für Unternehmen – je mehr Mitarbeitende, desto günstiger.
1–100 Nutzer
- Zugang zu allen Masterclasses
- Individuelle KI-Reflexionen
- Team-Analytics & Quartalsberichte
- Persönliches Onboarding
- Neue Kurse inklusive
- Teilnahme-Bestätigungen für Mitarbeiter
Laufzeit: 12 Monate
Onboarding: 500 €
101–200 Nutzer
- Zugang zu allen Masterclasses
- Individuelle KI-Reflexionen
- Team-Analytics & Quartalsberichte
- Persönliches Onboarding
- Neue Kurse inklusive
- Teilnahme-Bestätigungen für Mitarbeiter
Laufzeit: 12 Monate
Onboarding: 1.500 €
200+ Nutzer
- Zugang zu allen Masterclasses
- Individuelle KI-Reflexionen
- Team-Analytics & Quartalsberichte
- Persönliches Onboarding
- Neue Kurse inklusive
- Teilnahme-Bestätigungen für Mitarbeiter
Laufzeit: 12 Monate
Onboarding: 3.000 €
Steuerlicher Vorteil: 50€-Sachbezug
Das Modell ist grundsätzlich für den 50€-Sachbezug geeignet – bitte mit Ihrem Steuerberater abstimmen. Leadwave Academy ist als betriebliche Weiterbildung steuerlich absetzbar.
FAQ
Häufig gestellte Fragen
Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um die Leadwave Academy.
Bereit für das nächste Level?
wirkt. Team- & Führungskräfteentwicklung, die wirklich
Teste die Leadwave Academy kostenlos – ohne Verpflichtung.





